ANGEBOT

Unternehmen entwickeln sich – und die Mitarbeitenden?

Jede Veränderung in Unternehmen und Organisationen hat Auswirkungen für die Mitarbeitenden und Führungskräfte. Neue Geschäftsbereiche benötigen andere Kompetenzen bei den Mitarbeitenden. Neue Marktbedingungen erfordern neue Angebote – von den Unternehmen und den Mitarbeitenden. Für die Unternehmen stellt sich die Frage, welche Unterstützung man den Mitarbeitenden anbietet. Die Mitarbeitenden sollten wissen, wie sie sich beruflich fit halten und leistungsfähig bleiben können.

Wir unterstützen Sie als Unternehmen bei einer individualisierten Personalentwicklungsstrategie – konzeptionell in der Ausgestaltung und konkret bei der Umsetzung. Dabei behalten wir sowohl die Unternehmensziele als auch die Entwicklung der Mitarbeitenden im Blick.

In unseren Führungs-Coachings begleiten wir Führungskräfte in ihrer anspruchsvollen Arbeit. Für Berufsleute, die sich weiter entwickeln wollen, bieten wir Laufbahn-Coachings an.

Unsere Ansätze und Methoden sind theoretisch fundiert, in der Praxis erprobt, nachhaltig und individuell ausgerichtet – damit Sie mit einem individualisierten Personalmanagement Ihre Unternehmensziele erreichen.